超市扩张，未来超市铺展，对于华夏超市而言不是资金他有钱，也不是市场，而是人才！
“你的问题，我可以回答你，超市和供销社相比，它是一种先进的经营模式，超市的生存和发展取决于其核心竞争力的打造，我们是打造综合性的超市不错，但是我们会根据具体的定位，比如学校旁的超市可以将充满青春活力的商品作为主营品种，并配以引领时尚潮流的推广活动，社区型的超市可以将家具商品，使用商品作为主营品种，综合性的大超市在商业繁华区，我们主营……”
李均不是打造超级大沃尔玛，每个商场都是一个模式，现阶段的华夏，这种模式并不符合国情，所以，李均这是自己给自家华夏超市进行了一个定位。
……
渐渐地，路虎发现说出华夏超市清晰定位的不是那个中间的女老板，而是那个年轻人，路虎大为惊讶。
他对于零售的见解远远超过了自己。
好一个才华横溢的家伙。
他决定了一定要加入这家超市，应聘成功。
华夏超市将采取成本控制策略，进行低价策略，低成本，低毛利，低价格，进行采购成本和销售过程中的费用控制。
此次李均帮助李妈选择了成本控制专业的面试者。
超市的经营面积有限，寸土寸金决定了需要选择盈利水平要高，周转快的畅销商品进行经营，这需要大量畅销商品开发人员。
……
这天招聘李妈收到了上百份简历。
最后选择了八个人，初建华夏超市连锁的领导班子。
那个路虎自然是被应聘上了，虽然问得李妈是答不上来。
问问题还比较锋芒。
这个人在学历和经验上其实都还比较年轻，但是他未来却是华夏超市除了李妈之外的重量级人物。
当与沃尔玛华夏争雄，销售额甚至一度超越沃尔玛，这个男人一举成名。
不过看别人一举成名，看别人驾重就轻，大家以为那是运气，却不知那一击必中的招数背后，藏着的是多少年的功力。
亮剑只有一瞬，磨剑却需一生。
每个人，每一天，都在做着一些改变身体，气质和素质的事情，仅从眼前来看的话，或许并不那么显而易见，可是一旦拉长到整个人生，就会高下立现。
路虎进入华夏超市后，是最为学习李均制定华夏超市理念的人，他用十几年里然后崛起成为零售业的泰斗人物。
那是后话了。
新班子成立之后。
这些人又招聘了一批理货员，导购员等基层员工。
李均为李妈选择了温洲几个分店超市的地点。
那些都是不错地段的位置，那些地方都被李均以一个公司的名义买下，但是他没有和李妈说，而是华夏超市和其公司签订协议。
是以较低的价格签了不少年。
这样华夏超市尔后就有足够的现金牛做大规模。
那天白天面试完。
晚上回来之后。
李妈为王宝宝熬制了痛经的中药。
药是老中医那里抓的，老中医说治痛经很管用。
“儿子，端去给你小姨。”
“呃……”
王宝宝正在脱衣服，李均闯入。
“啊~我在脱衣服”
“啊什么啊，小姨，你身上不是还有一件衬衫吗？”
↑返回顶部↑