乔珺虽然快4年没有去领导办公室拍桌子了，但是这种拍桌子的余威还是很强的。
但是像那种饱含着殷切期待的，甚至带着一点劝告劝慰的谈话，李诺霜还是不想去承受。
这种快两个小时的谈话基本上全是废话，说实话，她要是有这个时间，不管是去水里游两圈，还是在岸上看会儿别人的录像，都觉得这两个小时花的更加有价值。
李诺霜反正现在愈发清晰的感觉到自己之后可能不太适合呆体质，主要是体制内这些人好像都得特别会说套话，让她跟人家两个小时，真的会要了她的命。
而且很奇怪的是，队友好像会在这种一对一谈话的时候，比如说感受到鼓舞啊，感受到压力啊。
而且乔珺对游泳中心现任领导的评价也是动员谈话的能力不错，说明人家跟人谈话肯定是有方针的。
但是很奇怪的是，李诺霜听领导跟她不管是公开的谈话也好，1对1的那种私下期待也好，也是有蛮多次的了。
她反正一次都没有感受到过什么压力或者说鼓舞，她就只有一个字的感受。
烦。
师父别念了放我去水里游两圈。
这是李诺霜也跟乔珺说过，主要是她想跟乔珺说一说，看看乔珺有没有办法让领导之后别老来找她谈话。
她心里有数，该游出来什么样的成绩他自己会游的出来的，不用领导老是给她强调强调，那没有用，都耽误她训练了。
而且她自己对于自己成绩上可以说比领导更加敢想，也不用领导老是给她画大饼来激励，他们画的那些大饼李诺霜都不想吃。
什么宣传上的资源倾斜呀，什么内部的表彰啊，这些条件拿去激励别人可能还挺好使，用来跟李诺霜说，李诺霜只想说三个字。
别给我。
离我远点啊，什么宣传活动别找我行不行啊？队里又不是没有别人，你们拉他们去啊。
大赛之后要休息，让他们休息去啊，我不用休息我要训练，我一年训练365天我也不会觉得累，他们要进行心理上的休整调整那就让他们去啊。
乔珺当时听得都笑了，然后跟李诺霜算是承诺了之后，会尽量避免让领导过来找她谈话。
但是乔珺也是跟李诺霜直接说明了，不谈话是不可能的，因为这也算是领导的工作之一。
李诺霜当时就悟了。
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