“小李，你们这一路上没出什么事吧？”曹部长问道。
这个小李正是人事部的那名骨干，一看到是曹部长问话，当下皮笑肉不笑的说道：“咱们出去能出什么事？”
曹部长大感意外，赶忙追问了一句：“那随行的安保……”
曹部长话还没说完，那名人事部骨干已经走远，压根就没有想鸟他的意思。
是人都有三分火气，被一个员工这么无视，曹部长也是压着一肚子的火气，随即向策划部的那名骨干小跑了过去。
“小杨，你们这次出去，一路上还太平吧？”曹部长赶忙问了一句。
策划部的那名骨干笑了笑：“太平，当然太平，顶着咱们海雅的名号出去，魑魅魍魉早就给吓跑了，还能发生什么事？”
“那咱们的安保人员呢，怎么一个都没见他们回来？”曹部长有些着急了。
“这个嘛，兴许在什么地打怪升级呢，说知道呢。”策划部的那名骨干说完头都不回的就走开了。
曹部长脸色有些阴沉，怎么说他也是部长级别的人物了，什么时候被员工这么对待过。
只是海雅的内部机制公开透明，根本没有什么打压下属之类的潜规则，在海雅内部，一切都是凭能力说话，每个人都是直接对公司，对云总，或者说是对王蓉负责。
每个人各司其职做好自己的事情就行，做多做好的毫无悬念的升职加薪，什么小领导之类的，大家也都是同事，无非就是入职有先后。
你要是和和气气的，我也陪一张笑脸，大家都是海雅的兄弟姐妹，你要拿出领导的架势来压人，大不了直接拍拍屁股走人，谁又会拿你当一回事？
这也就是两名骨干心里想什么就表现出什么，根本就没把曹部长放在心上的原因。
毕竟这次安保人员都是曹部长亲手安排的，结果一下子出了这么大的漏洞，关键时刻这些保安们一个个都在拘留所待着，让他们所有人都提心吊胆的跟死神擦肩而过。
要不是王总临行前特意请韩大哥加入，酒店的那一颗炸弹直接就让他们所有人拜拜了。
想想以后老婆被人睡，孩子被人打，连自己那么多年攒下的存款都要被别人挥霍，这份仇可是大了去了！
能好声好气的跟这位曹部长说话，已经是他们涵养很高了，至于曹部长心里是什么感受，哪个管他！
尤其是韩大哥刚来的时候，这个曹部长竟然还处处针对他，要是韩大哥当时一时气不过当场走人了，这后果他们就不敢想了，直接漠然对之，也算是给韩大哥出了口气了。
曹部长心里很不是滋味，待会开会的时候，一定得向王总反映一下公司员工心态浮躁的问题。
年纪轻轻的就已经目中无人到这种境界，这分明是有意在海雅内部制造不和谐因素呀！
真当自己参与了这次商谈，一个个就膨胀的尾巴拽上天了？
此刻，王蓉刚刚回到办公室，就看到桌上有两份还没有寄出去的信件，打开一看，其中一份是华瑞小区那位高经理的解聘通知，另一份则是韩飞升任为小区经理的人事调动。
“小方，这两份人事调动不应该早就寄出去了，怎么现在还在桌上？”王蓉问了一句。
小方也有些疑惑，去人事部那边问了下才知道，原来早在他们出发前的几天，已经有人在人事部那边扇过风。
说那位高经理即将升任为海雅那几个在建工程的负责人，还让他们早点办好相关手续，以免到时候手忙脚乱的耽误事情。
由于那位高经理并不是总公司的内部员工，严格说来是海雅地产项目组自行招聘的，这不按流程，先得解除跟项目组的聘用关系，才能调到总公司负责那几个在建工程？
只是让他们有些困惑的是，送来的只有那位高经理的解聘通知，却没有他的委任通知，这不人事部那边就有些为难了。
通常外部的人事调动，解聘通知和委任书是同时下达的，不然那就是直接解除劳动合同，涉及到的方方面面那就多了。
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