第634章 让人嫉妒的欣欣(1 / 2)

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作为亲,人最大的福除了见孩子康快乐茁壮成之外还什么?

事业没可以从再来,怕一生算不得功,可要孩子得顺风水,那定没人说他人失败。

有人说子是男的希望,在沈崇来这话一半,却不全

的希望课题太,但如把希望字换算兜底的线,完没毛病。

沈崇未想过己会是家庭观此之重人。

没有得某些东西之前,都会产错觉,为自己会喜欢种生活。

事实明,每人都不得完全解自己,只有真身处其,才能白其中妙。

欣才刚六岁没个月,入校的龄甚至普通孩的硬性准还早两个多,这让的实际龄几乎全班最

时看她小大人的模样,既可爱,却又有导力。

进入小之后,沈崇与知书的方护持下,欣进入了速成长快车道。

这或会让部别的学家长感嫉妒,至认为公平。

沈崇以也曾是群仇富手其中一,现他想通

不能为己的后创造更的成长件,那们这些辈为何奋斗?

我们为要去忍比别人度至少出一倍工作强

都是为构建自的家族势力,少富上代吗?

普通人斗的目仅仅是了满足自己人的各种由,但正的顶人士,站上那舞台的时,却经将目放到了年之后。

如何出富不三代的圈,这困扰无中产乃以上家的世界难题。

解决这题的方有千万,但大却都往不约而的将目转向最实可行方面。

那便是养下一,不求下一代为绝对人中龙,至少得有个人之姿。

不求一代能续开疆土,哪混吃等也比败家业来好。

明的巨在事业到后期,往往会断将自的事业块地图大。

他们一要人到年还得更多钱

不,是他们奉鸡蛋能放在个篮子的道理,将事业图扩大同时,是将资摊平,风险能更强。

将经营产业转成投资产业,组建出性的职经理人队,再情根据人的情,给予人适当权限,样最稳

聪明的通人,或者纯中产应怎么做

这辈子乎已经什么奔,因为人能力或者社关系的故,卡当前阶寸进不,那就希望寄在下一上吧。

升欣外语学校便有不这种学家长。

一个城里顶级豪就那多,适儿童还减少一比例,欣外国第一期生不可全靠顶生源撑

中等家的孩子以优异成绩通入学考后,又父母削脑袋的持之下于进到学校。

当然,有些极数学生约卡在进不可的阶段,他们办总比困多,这分家长擅长钻子,终也给他把人送进来。

人上一形形色,那部擅长钻子的人素里习了自己便宜,格没那随和,以在看成长迅的欣欣后心下免不平

他们没到当着崇的面指点点,他们不

三两两碰头的在一起点闲言语却没么问题。

“拽么拽,几岁就始享受权了。”

“能什么办?人家己为了子能办校办教集团,该的呀,资源倾也是应的呀。”

“啧,瞧你的,你孩子和欣一个,都是好的老,你当帮他们话咯。”

“那是因为娃在入考试里现好对对?不我觉得班长这是有点得商榷。进校时主任就直在强欣欣的绩,给子们灌她很厉的想法,所以竞班长这根本就有任何念嘛。”

“啧,他们己的学,能不自己女当六年长?”

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