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“自我当上区长以后，已经开始在逐渐铺路了，这周就会有三家无息银行开业，我们在努力的让民众扩展自己的发展网，与方式。 ”
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格纳微微点头，继续说道：“自我退出新创业法案之后，新注册公司和店铺的居民，已经达到了三万多，这只是起步，我觉得未来会有更多的人，加入到改革的大队伍中！”
“跟进一定要做好，改革刚开始，我不想就这么胎死腹中。”
吴浩明对格纳的回答很满意，于是继续说道：“多余的话我也不想说，有什么需要你可以向我留在代顿的人提要求，我再过不久就要离开代顿，这里的一切还要你负责。”
“恩！我会做好这一切的。”格纳点头，如此好的机会，他自然不会放弃。
如果没机会就那么回事了，但是如今有机会，再不把握岂不是太傻了。
吴浩明最初对代顿改革的设定是，让贫民都富起来。
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不说让他们每个人都成为富翁，但是起码能活过五十。
要知道代顿居民的平均寿命，不超过二十五。
这其中能活过三十的，都是极少的。
除了因为代顿的工资普遍较低，而物价普遍较高之外，还有一个很重要的原因，就是因为消极的态度。
吴浩明一方面要让改变民众的消极态度，另外一方面也要让实际的物质提升上来。
因此才需要从两方面一同进行，实际的东西，与思想的改变，都是同样重要的。
代顿的改革，由格纳主导，能让人看到的事，是在代顿原有的东西基础之上，重新建立起一些新的，能让民众耳目一新的东西。
这代表政府在试图改变代顿，在重视代顿。
这种实际意义上的行为，会让民众知道以后的代顿将会被建立的更好，而身为原住民的他们，会是这种美好的最直接受益者。
而意识上的改变，就由政府负责。
从推出新的法令，促进居民的创业，拓展创新开始。
代顿百分之八十的民众之内，有百分之九十五都是普通工人。
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他们的父母，亲人都是工人，这也源于代顿遍地都是的工厂。
工厂需要工人，而代顿的劳工价格又便宜，所以顺其自然的，这里就成了工厂的聚集地，也是整个世界政府内，唯一一个以工厂作为人均主要收入的时区。
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居民乐得成为工人，虽然工资不高，而富商也乐得用便宜的价格，在这里雇佣工人为自己所用。
所以开拓创新，尝试新东西，新职业，是这里居民最不愿意去做的事。
因此政府才要推出新法令，去刺激居民的尝试，与创新。
政府的大力支持，自然赢的了很多人的支持，这其中就包括很多原本是普通工人的民众。
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