不管收购方是谁，赛季冲刺阶段，爆出被收购的消息，肯定是一个负面新闻。
在《泰晤士报》披露出消息以后，不少媒体也加入其中，对收购对米尔沃尔产生的影响进行分析，大部分的言论，都开始“担心”张扬了——
“他用两个赛季时间，把米尔沃尔塑造成了争冠球队，却突然遇到了这种事！”
“那肯定是个巨大的打击！”
“不知道阿卜杜拉王子是怎么想的，但张扬可能会离开米尔沃尔……”
“两个赛季时间，米尔沃尔成了强队。格里克和格利戈里很聪明的卖掉了股份，所有董事都是利益既得人……”
“在创造利益方面，张扬证明了自己，他不愁再找个工作，想来很多小俱乐部，都会希望他去执教。”
“……”
外界不断的报道，让人有些眼花缭乱。
张扬提醒球员们不要在意媒体的说法，但球员们还是会私下里讨论，就连教练组的几个人，怀斯、奥尔德斯、弗雷德里克，也不断讨论相关问题，他们比球员还要热情，那不是简单的八卦，而是切身利益相关。
俱乐部高层变动，基本不会影响到球员，却可能影响到他们的工作。
比如一名出色的球员，像是达伦·本特，以他的表现，俱乐部换了有钱的老板，他反倒不可能再离开，因为他太出色了，球队就需要出色的前锋。
其他球员也一样。
那些表现很一般的，即便不更换老板，他们该离开也会离开。
教练有些不同。
有了新老板以后，教练组就可能产生变动，比如说引入一些出色的教练，剔除能力一般的教练……
第295章 战术的灵活性
一家足球俱乐部，就像是一家企业，当有了扩大、发展的时候，对有些员工是机会，工作能力一般的员工，就可能会被裁员或着下放。
奥尔德斯就担心这个，他就是那个“工作能力一般”的人。
弗雷德里克也有点担心，他的工作能力到还不错，但人缘太差了，有了新老板会不知道怎么相处。
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